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管理人员创先争优培训班心得感想【心得体会范文】

2010-09-28 17:33

管理人员创先争优培训班心得感想
企业最重要的资本是人才,人才的培养就像种树一样,重要的人才需要花费时间,阿里巴巴的总经理提出了自己的人是最好的观点.他还说,人才的储备,眼睛不能老是盯着别人的,必须建立自己的人才储备机制.我认为普光气...

内容预览:

    为了积极开展好创先争优活动,xx日至xx 日,中原油田人力资源处组织的培训管理人员培训班在上海复旦大学举办.参加这次培训的有人力资源处、各单位人力资源部门、培训机构有关负责人、主管共 37 人参加了培训. 在培训过程中,北京九鼎方略公司李教授主讲了 ISO10015 国际化标准及体系建立,宝钢人才开发院许永院长主讲了宝钢教育培训体系,上海心理咨询协会高级顾问高老师主讲了心态管理和管理心态,复旦大学李艳霞博士主讲了培训与开发,现代重工(中国)公司 人事部经理董老师介绍了上市公司培训管理及开发,期间还参观了宝钢热轧、冷轧生产线、厂区、大众汽车公司组装车间等现……


    

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