徐守盛在会上充分肯定了近年来甘肃省就业再就业工作所取得的成绩，他说，过去的一年，是甘肃省经济社会快速发展的一年，也是甘肃省就业和再就业工作取得丰硕成果的一年。截至２００４年１２月底，全省新增就业人数１２．７４万人，领取《再就业优惠证》的下岗失业人员有６．５３万人实现了再就业（其中“４０５０”人员再就业２．３３万人），分别完成年计划任务的１０６％、１０９％、１１６％。

　　城镇登记失业率控制在３．４％以内，比年初政府工作报告提出的控制在４．７％以内的目标任务降低了１．３个百分点。劳务输转取得了突破性进展。甘肃省共输转城乡富余劳动力３２４万人次，创劳务收入６４．４亿元，超额完成了目标任务。两个确保继续巩固，社会保障体系进一步完善，劳动保障法制建设和劳动关系协调工作不断推进。他指出，近年来，甘肃省委、甘肃省政府按照党中央、国务院的要求，实施了积极的就业和再就业政策，形成了符合甘肃省实际的就业和再就业政策体系和落实机制。甘肃省就业和再就业工作中涌现出了一批先进集体和个人，有力地推动了就业和再就业工作，为深化改革、加快发展、维护稳定作出了重要贡献。省政府希望受到表彰的先进集体和个人以此为新的起点，发扬成绩，再接再厉，再创新绩。

　　徐守盛强调，要以这次表彰大会为契机，继续推进就业和再就业工作，工作目标任务是：全年城镇新增就业１２万人，下岗失业人员再就业４万人，其中“４０５０”人员再就业１．２万人，城镇登记失业率控制在４．６％左右；全年转移农村富余劳动力３５０万人次，创劳务收入７０亿元。

　　他要求，甘肃省各地要层层分解和落实就业和再就业目标责任，进一步落实再就业优惠政策，强化就业服务，严格控制失业率，探索建立就业和再就业工作的长效普惠机制。为此，甘肃省将通过扶持中小企业，大力发展第三产业、非公有制经济、劳动密集型的产业，采取灵活就业、鼓励下岗失业人员自谋职业等方式，大力开发就业岗位，拓宽就业渠道，突出稳定就业这一主题；做到再就业援助制度化，减化小额贷款担保的操作程序、落实税费减免、加大财政投入等各项再就业扶持政策，推进就业和再就业工作；继续将以完善就业服务体系为重点，争取尽快构建起全省覆盖城乡、运转规范、服务到位的劳动力市场体系。督促用人单位与农民工签订规范的劳动合同，确保建筑施工企业与农民工劳动合同签订率达到８５％以上。

　　进一步清理和取消对农民工进城就业的不合理限制，改善农民工进城就业环境，整顿劳动力市场秩序，以清欠农民工工资为重点，加大劳动保障监察工作力度。

　　甘肃省将加快高技能人才队伍建设步伐，积极开展技能振兴活动，努力营造高技能人才成长和干事创业的良好环境。

　　力争全年培养新技师１５００名，组织１５万人的就业、再就业培训，０．８万人的创业培训；完善职业技能体系；全面建立工资指导线制度；围绕促进就业、协调劳动关系、规范收入分配等工作，探索建立促进就业、预防和解决欠薪以及劳动关系协调的长效机制，重点推进企业劳动保障守法诚信制度；完善社会保障体系，全面推进劳动和社会保障的各项工作。

　　今年，甘肃省还将切实做好劳动保障工作，为构建社会主义和谐社会提供保证，以私营、个体、灵活就业和新增就业人员为重点，力争使养老、失业、医疗、工伤、生育保险等参保人数分别达到１４１万人、１６０万人、１７５万人、７０万人和４０万人。

　　１月１０日兰州宁卧庄宾馆召开的甘肃省再就业工作先进、陇原技能大奖和全省技术能手表彰暨全省劳动和社会保障工作会上，省委常委、副省长徐守盛、省人大常委会副主任李德奎、省政协副主席蔚振忠等领导为受到表彰的蒲海林、余学虎、王培海、陈忠祥、曾龙、师建军等６名第三届“陇原技能大奖”、冷建国等４５名“全省技术能手”获得者颁奖。

　　这６名“陇原技能大奖”获得者和４５名“全省技术能手”来自化工、电力、机械、石油、铁路、服务、建筑、有色冶金、交通运输、轻工、新闻出版、核工业、广播电影电视、旅游、餐饮１５个行业，经企业申报，市州劳动保障部门及行业部门推荐，省上组织专家评审所产生的。